| 活动类型： |
专业活动 |
| 举行日期： |
2008-11-09 |
| 截至日期： |
2008-11-07 |
| 所在城市： |
深圳 |
| 具体地点： |
深圳市南山区高新园中区科技中三路国人大厦A座2F |
| 交通指南： |
深圳市南山区高新园中区科技中三路国人大厦A座2F
1）乘车咨询人及电话：侯敬喜 0755-26516888-8635 13632875060
2）乘车路线：
公交车
深大北门站：19路 21路 36路 39路 42路 70路 78路 79路 81路 101路 113路 123路 204路 210路 223路 230路 233路 234路 245路 301路A线 310-315环线 324路 327路 338路 350路 395路，深大北门站下车后，沿森那美旁道路前行，经深健大厦，下一段楼梯，凯丽花园旁即为国人大厦。
科技园站：19路 21路 36路 39路 42路 70路 78路 79路 81路 96路 101路 113路 123路 204路 210路 223路 230路 232路 233路 234路 245路 301路A线 311路 319路 320路 323路 324路 327路 328路 329路 338路 350路 367路 369路 373路 390路
科技园站下车后，沿汇景豪园旁道路前行，第一个十字路口处左拐即为国人大厦。
自驾车
可由深南大道或北环大道转至高新园中区科技中三路，国人大厦前为深业丰田，后为深圳软件园。 |
| 活动费用： |
100 人民币 |
| 活动人员限制： |
200 人 |
| 活动链接： |
http://bbs.hrsalon.org/thread-133547-1-1.html |
| 活动内容及时间详： |
无论您是企业的老板，还是人力资源部的同仁，或者是其他企业管理者，您是否关注过以下的问题？
老板经常为“眼下无人可独挡一面”而哀叹、焦虑？
人才经常为“身为千里马怀才不遇”而抱怨、烦恼？
猎头们经常为“引进空降兵水土不服”而备受质疑？
我们在试图找到矛盾的焦点，我们在尝试探讨问题的突破！
为了解决这三个问题，HR沙龙珠三角招聘研讨会召开了十数次专题研讨会，邀请了数十位人才专家、企业老板、人才引进实践者，进行了数次非正式、非公开的主题研讨，最后归结出三个要点：
1、人才引进是一个系统性的工程，前期——评判候选人与岗位、职业、企业、文化的匹配，中期——候选人入职成为正式员工，进入所谓的试用期内适应问题，后期——试用期后人才的胜任与能力发挥问题。我们对引进的人才生存方面，我们是否忽略了一些重要的东西？我们是否需要进行更多的投入与积极性措施？
2、在帮助候选人和企业做到前期 “知己知彼”，而不是既成“婚姻”之后的“原来你是这样”，我们花了多少功夫？
3、我们是否愿意在人才引进方面做足“扶上马，送一程”的功夫？
通过我们的探讨发现，这些问题是为数不多的具有远见的企业所关注、重视与采取积极行动来解决的问题。但是，从整个企业界的视角来看，这些问题的解决正处在一个“粗犷”式管理阶段，人才引进的精细化管理势在必行，这就是“人才引进的精细化管理高峰论坛系列”的诞生的使命。
一、本次活动邀请嘉宾及探讨议题:
1)分享嘉宾
梁大宇 猎头中国CEO
议题：企业人才引进需求的精细分析与精确定位
马永健 香港知名人才测评及人才评估专家
议题：中高端人才招聘面试评估与评价中心的建立
李 森 深圳星河房地产开发有限公司人力资源总监
议题：如何帮助职业经理人融入企业与发挥价值
2）对话议题及嘉宾
议题：中高端人才引进的风险防范
彭玉冰 立白集团人力资源副总裁
马永健 香港知名人才测评及人才评估专家
邹开场 国人通讯人力资源总监
李 森 星河地产人力资源总监
李志强 金照明实业总裁
梁大宇 猎头中国CEO
徐 剑 卓越集团人力资源总监
基于此状况，HR沙龙珠三角招聘研讨会邀请知名企业总裁、国内企业人力资源专家、猎头行业专家共同探讨企业对人才引进进行精细化管理的话题。
二、活动日期
2008年11月9日 08：30-18：00
三、活动地点
深圳市南山区高新园中区科技中三路国人大厦A座2F
1）乘车咨询人及电话：侯敬喜 0755-26516888-8635 13632875060
2）乘车路线：
公交车
深大北门站：19路 21路 36路 39路 42路 70路 78路 79路 81路 101路 113路 123路 204路 210路 223路 230路 233路 234路 245路 301路A线 310-315环线 324路 327路 338路 350路 395路，深大北门站下车后，沿森那美旁道路前行，经深健大厦，下一段楼梯，凯丽花园旁即为国人大厦。
科技园站：19路 21路 36路 39路 42路 70路 78路 79路 81路 96路 101路 113路 123路 204路 210路 223路 230路 232路 233路 234路 245路 301路A线 311路 319路 320路 323路 324路 327路 328路 329路 338路 350路 367路 369路 373路 390路
科技园站下车后，沿汇景豪园旁道路前行，第一个十字路口处左拐即为国人大厦。
自驾车
可由深南大道或北环大道转至高新园中区科技中三路，国人大厦前为深业丰田，后为深圳软件园。
3）活动地点公司网址：http://www.grentech.cn
4）活动地点地图：
四、参加费用标准：
1）企业参会人员100元/人
2）咨询公司人员300元/人
3）餐费自理
五、报名程序
1、发送报名邮件：chinazhaopin@vip.163.com报名，人才引进的精细化管理高峰论坛组委会工作人员将在7个工作日内给予回复；
报名表格式如下：
公司名称： 部门
姓 名： 性别： 职位：
办公电话： 传真： 手机：
邮 箱： 推荐人：
2、报名费用缴纳方式：
□现场缴纳 □银行转帐 □其他
是否需提供发票（公益活动，发票为赞助）： □无须 □可为餐饮 □可为住宿 □需培训发票
六、活动支持单位
指导单位：中国人力资源沙龙
协办单位：深圳市伍方企业管理顾问有限公司
承办单位：珠三角招聘研讨会
HR沙龙深圳版
深圳企业培训者发展同盟
深圳新人力资源成长协会
网络媒体支持单位：
中国人力资源沙龙 www.hrsalon.org
精英前程网 www.vipcareer.com
猎头盟网 www.lietoumeng.com
中国心理咨询网 www.8u.org.cn
招聘研究网 www.zhaopinchina.org
……………………
活动报名指定官方网站：中国人力资源沙龙www.hrsalon.org
七、组委会秘书处
人才引进的精细化管理高峰论坛组委会
联系人：HR九头鸟、HR大兵、大智、大木、大华
联系电话：13926506502 0755-21985569
Email:chinazhaopin@vip.163.com
八、HR沙龙珠三角招聘研讨会介绍
HR沙龙珠三角招聘研讨会是由一群热爱招聘、热爱公益事业的志愿者所创建的一个专业、分享、互动、共赢的交流平台，其目的是关注招聘领域的热点问题，探讨并寻求解决的方法和思路，从而推动和促进珠三角招聘人员的专业水平提升，帮助企业解决招聘方面的实际问题！
通过本次活动筹集的资金用途
我们设想设立中国招聘管理创新奖，奖励为招聘工作做出突出贡献的企业、科研院所、咨询机构和个人，以此来推动中国招聘管理实践水平的不断提高。
同时，将活动部分资金捐助给广西贫困地区建立爱心小学。
我们的目标:致力于成为中国招聘领域招聘理念、知识、方法和经验传承最受欢迎的平台！ |
