团队执行力有感

这段时间公司的绩效考核效果不怎么好，老总经常说领导人物的执行力度不行。这就让我想起了陈永亮演讲的《团队执行力》。确实这次演讲讲出了我们做HR的心声，也讲到我们领导核心人物的存在的许多小毛病。他讲到了执行不力分析很透彻。其中执行不力的的原因有态度。

态度决定一切，确实在工作中许多事情都是由我们的态度在左右，态度不好阻碍企业的提升。就是因为我们在生活中有这种想法：绝不吃亏、绝对清高、绝不认错、觉得恐惧等原因导致了工作中执行不力的一些原因。