仁云HR，国内首款HRO SAAS服务交易平台上线
2016年新年伊始，互联网人力资源服务商仁云HR依靠多年的经验积累，打造的HRO SAAS服务交易平台6.0正式上线。仁云HR副总裁刘晶先生如是说，这标志着仁云从向用户提供信息系统型服务向业务交易型服务成功转型，推出国内首款全在线HRO SAAS服务交易平台。作为优秀的一站式解决方案必将从线上到线下、从员工、企业到HR服务端，提升人力资源服务交易效率、交易服务透明化和降低交易服务成本。
该平台主要针对中小微企业、初创企业和自由职业者服务，通过提供人事管理、社保公该平台主要针对中小微企业、初创企业和自由职业者服务，通过提供人事管理、社保公积金代理、薪资外包、商业保险、健康体检、员工灵活福利和政策咨询等专业化服务，并在移动端下单、信息检索、流程处理、大数据分析等方面亮点频出。那么，该平台如何开启100%在线便捷操作？如何实现社保公积金等HR服务在线管理？如何帮助企业HR、员工及自由职业者规避各项风险？信息和数据是否安全？仁云HR还提供何种线下后续服务？我们来深入认识下仁云HRO服务交易平台三端， 即个人/员工服务端、企业服务端、后台交易处理端 。
■ 个人/员工服务端 仁云HR服务交易平台提供个人使用移动APP和微信服务端，帮助个人摆脱时间与地域限制，随时随地向个人提供响应式在线服务。在仁云HR参保企业的员工、个体工商户、自由职业者等灵活就业人员，只需关注仁云HR微信公众号（renyunHR），就可实现3分钟自助缴纳社保公积金、随时查询缴纳状态、购买商业保险、健康体检、在线支付和政策咨询等服务。另外，仁云HR微信端还提供社保计算器、养老金计算器、个税计算器等HR小工具，方便个人用户使用。
■ 企业服务端 顾名思义，该平台端专为企业HR或企业负责人使用。需办理社保公积金的企业，登陆仁云HR官网www.renyunHR.com，成功注册为企业会员后，即可进行企业信息维护、缴纳员工管理、补缴申请管理、费用账单查看、购买商业保险、健康体检、在线咨询等，企业人力资源服务交易数据明细一目了然，随时掌握。
该平台除了兼具个人/员工服务端的几项功能优势外，社保公积金代理费更是低至19元/人月，薪资外包9元/人月。
企业服务开通后，HR通过该平台管理界面管理和操作，员工通过个人/员工服务端实时查询。由此，建立起员工端、企业端、仁云服务端的三方协同处理，互联互通、透明开放。
■ 后台交易处理端 后台交易处理端为仁云SDC（共享交付中心）客服主要操作工具，确保个人和企业提交的订单得到专业、高效、安全、可靠的处理和反馈。该平台九大功能协同衔接，操作便捷。包含：客户信息管理、雇员服务处理、社保服务办理、公积金服务办理、商保服务处理、薪资外包处理、财务结算管理、自助端服务、系统平台管理。
借由该平台强大的云处理技术和流程标准化优势，实现后台服务端高效管理，保障社保公积金办理、商业保险购买、企业灵活福利等服务的高质量交付和效率。由此，依托平台的数据处理能力，批量化和流程化操作，把失误降到最低，补偿性校验机制，避免错误发生，最终以最便捷的形式呈现给用户。
关于上海仁云 信息科技有限公司 仁云HR是一家创新性的基于互联网提供人力资源服务的企业，2013年3月成立于上海，在北京、深圳、成都、武汉、天津设有分支机构。
仁云HR专注服务中小微企业、个体工商户和自由职业者，通过一站式人力资源服务交易平台工具，建立一套新型人力资源共享服务模式，为企业提供人事管理、社保代理、薪资外包、企业福利等一系列人力资源服务解决方案。
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