集体协商谈判不会没完没了
“如果没有谈成，工会将首先分析原因，查出是协商方案不合理，与现实差距太大，还是方案无法操作或被某一方漫天要价，然后双方再接着谈，这时达成一致的部分就不谈了，主要解决发生矛盾的地方。如果老达不成协议，就要判定企业是不是虚假谈判，有意在拖延或不谈实际问题。根据新条例，这将被罚款。”
“如果没有谈成，工会将首先分析原因，查出是协商方案不合理，与现实差距太大，还是方案无法操作或被某一方漫天要价，然后双方再接着谈，这时达成一致的部分就不谈了，主要解决发生矛盾的地方。如果老达不成协议，就要判定企业是不是虚假谈判，有意在拖延或不谈实际问题。根据新条例，这将被罚款。”