打破中秋福利惯例 员工个性化需求常关注

中秋作为一个传统节日，“吃月饼”已经成为从古至今的风俗习惯，并且中秋节发月饼也成为不少企业的“常规”福利，然而随着时间的推移，这项“常规”福利却渐渐失去了其原有的激励效用。对此，易才集团的相关福利专家也表示：想通过福利来有效激励员工，那么中秋福利尽量不要以“月饼”来示好，寓意虽好，但形式欠佳，节日福利应更多地考虑激励型、个性化福利的操作和应用。