如何收服90后个性员工

2011年，职场开始出现“90后”稚嫩的面孔，2012年，首批“90后”大学生即将毕业迈入职场。就像当年曾经引发各种争议的 “80后”一样，这群被贴上“个性”、“非主流”的年轻人，能否顺利融入社会；能否与“70后们”、甚至“80后们”和睦相处，正成为各方热议的焦点，而作为与这群“90后”职场新人接触的HR们却发出了很受伤的呼声。