High Commitment, Strong Performance: Companies Can Have Both

据研究表明，企业员工与雇主之间缺乏相应的承诺将很大程度上导致员工对公司忠诚度的减少和工作效率的降低，而现在，企业的高裁员率，兼职员工合同的使用，以及养老金以及企业医疗保障的减少甚至消失，使得员工与雇主之间的雇佣关系与过去相比发生了很大的变化，那种以前雇佣关系中互相的承诺在一点点的减少，也导致了今天很多企业所面临的难题——员工工作积极性和投入程度不高问题，而本文将就这个问题提出一些可行的解决办法，希望会对您有所帮助。