最近两年，大型企业的人力资源管理信息系统建设日益升温了，我们企业人力资源信息化建设状况如何？欢迎各位HR朋友交流想法和意见，以便大家有更多的交流。这里试着提出但不限于以下参考性的问题：
人力资源信息化（EHR）现状与趋势问题交流
anyjiu · 2008-03-02 · 原 17 回复 / 4700 浏览 · 版块 北京HR沙龙
专家讨论 · 13 层(另有 4 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
在目前的现实环境下，中国企业的eHR进程，存在着4大亟待突破的发展瓶颈：
第一， 建立基础化的ehr平台，包括建立系统构建，系统管理，安全控制的平台；建立机构、职位、职务管理系统；建立员工基础管理信息平台等。（EHR初级目标）
EHR非常有必要!
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