有一位人力资源工作者提出了一个问题，希望大家也帮出出主意。他是这样说的：
精一个非常有水准的培训问题
zyyong · 2008-03-20 · 原 112 回复 / 9954 浏览 · 版块 培训与发展
专家讨论 · 86 层(另有 26 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
我们现在就碰到了这个情况 员工的培训意识不强 老板也不够重视 培训工作很难展开
应该还是首先要老板决策好 到底要不要做培训 做的话就要员工配合 其实如果公司要求的话 员工还是能坚持晚上培训的
具体语言请大虾们自己组织一下!
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