沙龙智库 / 其他

浅谈海外HR与国内HR的差异(一)

andy2314 · 2008-04-17 · 原 29 回复 / 688 浏览 · 版块 HR在海外

随着中国经济的迅猛发展,在众多世界性企业进入中国的同时,中国企业走出国门的脚步也在加快,很多国内企业已在国外建立了分支机构,随之而来的,必然是如何对海外分支机构的人员进行管理,也就是海外的HR管理,虽然,并非所有海外公司都有专门的人力资源部门,但HR管理的事情必然有人在做。而相比之下,海外HR管理与国内的HR管理有很多相同之处,但其中的差异也是不可忽视的。笔者根据自身海外工作一年多的经历,就个人感受到的两者差异进行大致的介绍。

专家讨论 · 10(另有 19 条简短回复已省略) · 免费试读 3
2楼 · hr-salon · 2008-04-17

坐下来,等待andy更多精彩的海外HR分享~~

3楼 · 芷芯 · 2008-04-17

中国的房地产业都做到国外去了

[ 本帖最后由 芷芯 于 2008-4-18 13:56 编辑 ]

4楼 · 大智愚词 · 2008-04-17

什么时候偶也海外一把??

🔒

还有 7 层专家讨论没看完

留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 7 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。

我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。

本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。