沙龙智库 / 劳动关系

实行标准工时制,周六周日加班,就只能付加班费,不能调休,是么?

菡萏花开 · 2008-07-27 · 原 19 回复 / 3826 浏览 · 版块 劳动关系实务

一直有点不清楚标准工时制 综合工时制到底什么区别

专家讨论 · 15(另有 4 条简短回复已省略) · 免费试读 3
2楼 · 876931847 · 2008-07-27

我们公司月休班才两天,双休是想都不敢想。

3楼 · 菡萏花开 · 2008-07-27

当然,平时加班150%得工资,节假日加班不能调休,付300%得加班费

4楼 · 菡萏花开 · 2008-07-27

在上海,很多公司都是双休得,之前公司周六上午上班,今年后就取消了

🔒

还有 12 层专家讨论没看完

留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 12 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。

我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。

本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。