这个劳动纠纷怎么处理...
劳动关系实务 · 楼主 stonejoyce · 2008-09-05 · 1,537 浏览 · 24 回复 · 共 21 层
楼主2008-09-05
现在我们公司遇到一个比较棘手的问题.大概情况我介绍一下.
专家讨论 · 20 层(另有 4 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2008-09-05 03:30
只要有他因工作失误给公司造成损失、警告处分、不断犯小错等等这些证据，就什么都搞定。
3楼2008-09-05 17:11
证据是有的,他做为仓库主管,在一次发货过程中,因货品库位不清,将一批不良品发至了欧洲客户处.事后不得不让客户退回,公司负责全部费用.
4楼2008-09-05 17:17
不是有违反公司的规章制度这一说法嘛.按公司的规章制度执行(这当然规章制度要合法),并做好书面的记录.
🔒
还有 17 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 17 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。