若某员工5月8日离职，公司应该在何时给其停交养老保险？
社保应该在员工离职的当月推掉还是提前或推后一月？
yunkai · 2008-10-06 · 原 10 回复 / 2311 浏览 · 版块 劳动关系实务
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（晋江）这边的社保操作，都是次月生效的，也就是说那个员工5.8离职，5.20前办理停缴手续，五月份还在交，六月份才停止。
早停或者晚停在法律上都不会存在问题，关键是实际操作中的不方便，经常发生员工到新单位入职却因原单位未停买社保而造成保险不能缴纳的情况，或者因为早停而造成员工权益损失（如药费报销）的情况。
1）是5月份办理退保手续，交至5月份为止，六月份开始停交；
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