精中国首篇结构化展现感受性训练流程的文章
HR沙龙广州区 · 楼主 liaoym · 2009-01-12 · 1,769 浏览 · 16 回复 · 共 15 层
楼主2009-01-12
没接触过感受性训练的人也许不了解什么是感受性训练的人，而即使是接受过感受性训练的人，就一定能够解释什么是感受性训练吗？如果没有抓住它的主干，往往会误读或曲解它。在这一段时间对感受性训练持续的研究和学习过程中，我根据个人体会，逐渐的总结和归纳了它的规律，本文将解答如下几个基础问题：
专家讨论 · 14 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2009-01-12 01:43
这种方式确实很新颖，对讲师的要求也会要求更高了。
3楼2009-01-12 01:45
感谢廖老师的分享,继续加油啊,给沙龙的家人带来更多的分享哦!
[ 本帖最后由 Joey.he 于 2009-1-12 18:00 编辑 ]
4楼2009-01-12 01:47
上次听廖老师的是STT课程，这次看到了廖老师关于感受训练的文章，从中能真正感受到廖老师的勤奋好学的心态，对感受训练，一直在学习沟通中
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