内部培训——看碟片，如何更有效？

因为公司的发展老板认为培训对公司越来越重要，他经常会那些光盘给我，和我说“几号你去做培训，就放第一二集，你下班后回家先去看看”。说说蛮简单的，但是我心里真有些郁闷的。第一，人事部工作多的要命，我每天都上班加加班都要工作12小时，回到家哪有时间看啊，他真当我每天闲着呢。第二，培训根本没有想象的那么有效。培训内容不是根据培训需求做的，都是老板想想的。而且看的时候好像有用，看完没几天都淡忘了，相当于没用。第三，老板说，看碟片也要有互动，可是这个怎么互动呀？虽然我会在播放中暂停问大家一些问题让大家思考，可是我感觉这样的互动没什么用。