培训体系和培训计划本质上有什么区别呢

从理论上说，培训体系更基本，公司里所有的培训事务都要在培训体系的架构里运行。自然，培训计划也要在培训体系的框架里运行。

培训计划是根据需要，缺什么补什么，一般在操作过程中，大多数公司都是临时性比较多，系统性的比较少！并且计划多来自于对员工的培训需求调查，你的培训计划是被动的培训。

培训体系是一个系统，是流程、规划、人财物的分配，包含了制度和计划。