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精个人感悟:一句话点评HR助理、专员、主管、经理和总监的真实差距

HR沙龙杭州区 · 楼主 子规当歌 · 2009-05-04 · 9,566 浏览 · 88 回复 · 共 49 层
子
子规当歌版主
帖 2,462 · 精 8
注册 2006
楼主2009-05-04

一句话说说我眼里这些HR头衔的实际差距在哪里,目前个人在努力突破HRD这关,大家都来点评下:

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专家讨论 · 48 层(另有 40 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
冬
冬瓜论坛管理员
帖 13,474 · 精 175
注册 2003
2楼2009-05-04 04:01

说得不错~~

N
nianhua版主
帖 851
注册 2007
3楼2009-05-04 06:17

本帖最后由 nianhua 于 2009-5-4 21:18 编辑

在浙江,HR的生存环境中,很难有有这样的晋升空间,或者很多企业的职位序列是非常混乱的;HR经理承担着HR专员、助理的职责;首先我们要对自己的位置做个阶段性区分,可以说都都想在自己所在位置上有所突破,一句话,虽然无法概括全部,但是却指出了我们的方向

子
子规当歌版主
帖 2,462 · 精 8
注册 2006
4楼2009-05-04 08:55

5# nianhua

🔒

还有 45 层专家讨论没看完

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