沙龙智库 / 劳动关系

遇到这样的员工该怎么办?

candy1983 · 2009-05-22 · 原 14 回复 / 544 浏览 · 版块 劳动关系实务

各位同盟:

专家讨论 · 12(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3
2楼 · 斐斐 · 2009-05-22

做HR不能太软,如果按照法律程序走了,其他的你就按公司的程序走就可以了,不用鸟他。怎么一眨眼强势者变成弱势者了?

3楼 · candy1983 · 2009-05-22

遇到不理解的员工让我感到很郁闷的,还以为这些操作都是我一手造成的

4楼 · kenyjiang · 2009-05-23

去医院做一次康复检查,如果确实没有康复公司还得继续给她治疗,如果证实已经康复,给她做好思想工作要她来上班.要弄清她不来上班的真正原因是什么?是真的不能工作?还是担心发病?还是她另有打算,不想来上班了.对症下药,才能除根.

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