最近论坛里很多关于企业用工的工时问题的帖子，我想就这个话题和大家聊一聊，以方便更多的用人单位和劳动者对标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制这几种工时有个更清晰的了解。用人单位能够避免不必要的违法用工风险以及能够根据自己的实际情况选择最合适的工时制，而劳动者也可以在了解法律的基础上更好的维护自己的权益。总的来说，企业用工的工时共三种，分别是标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制：
标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制
对酒当歌 · 2009-06-08 · 原 17 回复 / 2189 浏览 · 版块 劳动关系实务
专家讨论 · 8 层(另有 9 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
只是说明一下 标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制而以,有没有具体如何在公司中操作的实例呀?
我们公司每天早上8点30上班，下午5点下班。算下来有8个半小时啊
1、标准工时制
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