合同试用期
劳动关系实务 · 楼主 三人游 · 2009-11-17 · 395 浏览 · 12 回复 · 共 6 层
楼主2009-11-17
国家颁布的《劳动合同法》规定的一年以上不满三年，试用期不超过2个月，北京市的《劳动合同规定》是一年以上两年以内的试用期不得超过60日，如果遇到这种情况，我要规定员工的试用期是2个月，合同期限是怎么弄的呢，按照《劳动合同法》呢，还是北京市的规定呢？55555555555
专家讨论 · 5 层(另有 7 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2009-11-17 18:24
我个人认为还是尊重北京市的规定，启示北京市的规定是在合同法的范畴之内的
3楼2009-11-17 18:31
回复 3# huaixuede
4楼2009-11-17 18:33
1 你应该先看看《北京市劳动合同规定》是什么时候有效地
🔒
还有 2 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 2 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。