【实战深度剖析5】怎样保证年度培训计划的实施率？

本帖最后由 humorsinner 于 2009-11-25 09:34 编辑

从事培训管理工作已有两年时间了，遇到的一个比较头疼的问题就是，年度培训计划做的近乎完美，培训预算审批也不是问题，但到了年底总结是，发现因为种种原因很多培训项目都没有按计划实施（变更或者取消），不仅影响培训工作质量（目标未达成），同时也造成l了资源的浪费（预算）。