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人才测评知识普及二,金币拿回家~~

人才测评技术 · 楼主 灵灵鼠 · 2009-12-23 · 6,747 浏览 · 69 回复 · 共 33 层
灵
灵灵鼠版主
帖 568 · 精 1
注册 2009
楼主2009-12-23

人才测评的主要应用

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专家讨论 · 32 层(另有 37 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
灵
灵灵鼠版主
帖 568 · 精 1
注册 2009
2楼2009-12-27 17:17

回复 2# 干净简单真实

灵
灵灵鼠版主
帖 568 · 精 1
注册 2009
3楼2010-01-05 18:47

是的,又可以学习人才测评,又可以领银子,两全其美。

S
sj2008高级会员
帖 222
注册 2007
4楼2010-01-13 02:05

测评是对人才没有表象出来的素质及能力等因素的测验评定,至于测评在企业招聘、面试等的应用,实际上是要结合测评目的、被测评人的岗位不同、甚至不同的人、不同时间、地点....,都应该有不同的侧重或者说用不同的方法...

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