各位HR高管们,请教:我为什么经历面试4轮,最后遭拒?
培训师修炼 · 楼主 allen79 · 2010-02-25 · 1,238 浏览 · 23 回复 · 共 17 层
楼主2010-02-25
各位HR高管们,请教:我为什么经历面试4轮,最后遭拒?
专家讨论 · 16 层(另有 7 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2010-02-26 02:06
本帖最后由 微雨燕双飞79 于 2010-2-26 18:08 编辑
我来说说吧:
3楼2010-02-27 00:46
我现在也遇到类似问题,但不是薪资问题,在面谈时各方面都还好的,但是也是没有结果,也不知道为什么
4楼2010-03-01 23:18
招聘是个双向选择的过程,您的这种情况还有可能是企业有了性价比更好的侯选人可选择。对于这种与个人期望差异较大的薪资,我觉得未达成一致对双方都好,企业的薪资标准提供不了您满意的解决方案,而且您就是得到这份工作也会有鸡肋的感觉、还会继续寻找机会的。如果单是为有工作,您可以问清企业的薪资标准然后反馈接不接受。
🔒
还有 13 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 13 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。