近段时间,上头有想法想在公司里面成立子公司或另外成立独立公司,用作对员工签订“外包”合同
专门成立新公司作总公司的人事外包,有什么利弊呢?
Lv桂姬 · 2010-04-28 · 原 18 回复 / 2151 浏览 · 版块 人事派遣外包
专家讨论 · 18 层 · 免费试读 3 层
一劳永逸的办法 可以成立独立公司 然后把员工转移过去 前提是要成立人力资源公司 并且有派遣资质
非常感谢Anson版的回答
根据劳动合同法第六十七条规定 用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者。
🔒
还有 15 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 15 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。