今天我们进行老员工培训，按照课程我们早上是跑步，可有位员工就是不听，还在里面和我对着干，最后还威胁我。差点打起来。当然还不只和我一个人这样。我了解了一下，这位员工为了能升职很努力的干，到时就是没升到。还有合同期也到了，公司没有和他续签，昨晚更衣箱又被翘了，可能心里很火。也不知道是不是这个原因。各为大哥我该怎么办啊？
各位大哥：小弟我今天遇到一件非常火的事
cwx1026 · 2005-03-21 · 原 13 回复 / 661 浏览 · 版块 HR沙龙苏州区
专家讨论 · 10 层(另有 3 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
一个没有跟他续签合同的员工为什么还给安排培训?另外,如果一位员工很努力的工作,没有升职也就算了,还给予不续签合同的奖赏,这是为什么?
想说的话都让kimsun MM说了,这次培训的主要目的是什么?
不管公司的状况如何，人事部人员也要注意待人接物的方式，不然可能成为别人发泄邪火的对象哦。
🔒
还有 7 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 7 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。