沙龙论坛回顾 / 劳动关系

公司如何处理这起劳动纠纷?实际案例

劳动关系实务 · 楼主 nzh3888 · 2010-12-24 · 574 浏览 · 12 回复 · 共 11 层
N
nzh3888版主
帖 914
注册 2008
楼主2010-12-24

本帖最后由 nzh3888 于 2010-12-24 16:53 编辑

公司如何处理这起劳动纠纷?实际案例

分享微博
专家讨论 · 10 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
S
sun3813新手上路
帖 288
注册 2007
2楼2010-12-24 00:34

因退休终止劳动合同无需补偿,至于保险的问题真的是很麻烦,能补交就补交吧,要不处理起来很麻烦的。

兰
兰律师沙龙新兵
帖 29
注册 2010
3楼2010-12-24 01:27

可以与劳动者协商解决。如果在达到法定退休年龄前解除劳动关系的,应该支付违法解除劳动关系的赔偿金。

M
mag_y新手上路
帖 78
注册 2009
4楼2010-12-24 01:40

回复 1# nzh3888

🔒

还有 7 层专家讨论没看完

留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 7 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。

我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。

本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。