劳动者离职后再次入职，需要求教3个问题。
劳动者离职后再次入职的疑问
hayes288 · 2011-09-19 · 原 29 回复 / 2010 浏览 · 版块 劳动关系实务
专家讨论 · 18 层(另有 11 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
呵呵，第一，如果一个人在某一个单位已经过了试用期离职的，严格来讲，不应再有试用期的。但是请问能有几个公司完全按照劳动法或是劳动合同法办事。后两个问题，请高手赐教，呵呵，我也顺便等待学习。
根据我们这边劳动部门的官方解释，二次入职仍可有试用期。
劳动合同法规定是不可以与同一人有两次试用期的！
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