沙龙智库 / 培训发展

这样发展好不好?

tiehaiwei · 2011-10-26 · 原 13 回复 / 914 浏览 · 版块 培训与发展

大家都知道做为培训,我们可以往两个方面发展:

专家讨论 · 8(另有 5 条简短回复已省略) · 免费试读 3
2楼 · hr_baby · 2011-10-26

职业培训师需要很多积累,有自己擅长的模块课程,比较有挑战

3楼 · maisy84 · 2011-10-27

两类工作的共同点都是做培训讲师的,但区别在于,培训经理人一般都是稳定在一家企业里面为自己的员工做培训的,可能出差的机会也相对较少。但专业的培训师,面对的却是众多不认识的客户,必须有自己擅长的课程,而且要经常往外跑。

4楼 · roumen21cn · 2011-10-27

在企业把基本功做好,培训的规划\业务流程\操作细节都能应付自如.

🔒

还有 5 层专家讨论没看完

留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 5 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。

我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。

活动
2026 HRTechXPO® 超级盛典 · 上海
未来人力资源科技论坛,聚合 HR 科技前沿与最佳实践。
了解 & 报名推广

本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。