大家好。我一朋友从之前西安一家中外合资公司离职（家庭原因非正常离职-自离），后回公司按程序结清了公司所有离职手续。由于是农村户口，联系过之前公司HR，确认可以将之前住房公积金个人部分退还。遂按照HR要求办理了相关手续。公积金中心已将欠款打入公司的公积金账户。由于之前她所在部门归口财务经理管，现在财务经理出于个人看法等以种种理由不予签字退款。想致电协商处理电话也不接。联系HR答复说按照公司流程他们的流程已走完，摆明推脱责任不想处理。目前已过去数月。求同行支招！如何不伤与公司感情又合理的维护她自己权益。感谢！
离职后住房公积金纠纷处理，请指点！
david_hong2011 · 2011-11-20 · 原 18 回复 / 1384 浏览 · 版块 劳动关系实务
专家讨论 · 14 层(另有 4 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
你说公积金个人部分是从工资里代扣的还是由公司承担的？
这个案子太离奇，首先，如果楼主朋友属于能一次性提取住房公积金的对象，那怎么会只退个人部分呢？另外，公积金中心怎么会把钱退到单位帐户呢？
按照西安地区的ZF规定，农村户口（非西安籍）人员可以申请将住房公积金中个人账户部分申请退回的。因此，按照规定，公积金中心让只能将退款退回到公司统一开立的公积金账户。不直接退回个人。情况大致这样的。目前是大家支招，如何跟公司要回的方法。谢谢！
🔒
还有 11 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 11 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。