员工病假批核

公司有个员工让人很头痛，没过试用期就怀孕了，期间就请了很多病假，现在小孩子也两岁多了。可是还经常请病假。每次一请就是两天，大概一到两个月一次。因为她知道病假扣薪比事假少，本也无可厚非。最主要的问题是，公司规定一定要三甲以上医院（区级以上也行）的假条才有效。但她每次都拿着街道、门诊之类的来申请。等退单后又不知是买的还是怎么的去医院开些病假条回来。最近有一次写肺感染，先是拿门诊的单被我退了，然后去某医院开了一张假单回来，同样是肺感染要休息两天，但病假条盖的却是“妇产科”的印。致电去该医院的妇产科，先是说不可以，要去看内科，问为什么又开给我同事，然后妇产科的就转口说：不是不可以，你挂了号也会给你看的。”也不晓得是不是医院怕事。