原因：
求助~~~！快疯掉了~~~大大们帮帮忙~~~
lovefrog · 2012-05-14 · 原 21 回复 / 1033 浏览 · 版块 劳动关系实务
专家讨论 · 18 层(另有 3 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
该员工拒绝签署续期劳动合同,应让其签署不签劳动合同说明.如果无法提供相关证据的话,无法证明曾多次劝说让其补签合同.这种情况,公司就要赔偿了.保险同理,每月给予社保补助,有没有该员工签署的证明呢?如果没有,那就没有办法了!
a、未签劳动合同的补偿金有仲裁期效，已过期；
“多次违反公司员工手册”、“多次劝其补签劳动合同”、“多次被该员工以在老家购买保险为由拒绝购买社保”
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