请教关于解聘赔偿金的问题
上海HR沙龙 · 楼主 jully · 2005-10-25 · 1,392 浏览 · 11 回复 · 共 10 层
楼主2005-10-25
我于2003年11月5日与公司签定了劳动合同,但合同上只有签定日期无劳动期限。今年10月21日公司突然发出解聘书(解聘书只有行政部经理签名,无公司总经理或董事长签名,且并没敲公章,但谈话时董事长与行政部经理都在),让我于当日离职,并同意对我进行补偿。但10月24日公司突然又反悔,说解聘书无效,待至11月5日合同自动失效,这样就无需付我赔偿金。
专家讨论 · 9 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2005-10-25 22:46
这个问题,羌迪和请假条比较权威
3楼2005-10-26 00:40
羌迪、请假条都是沙龙里的朋友,你可以给他们发消息
4楼2005-10-26 03:39
根据你的陈述,可以申请补偿,工作满一年支付一个月工资的经济补偿金
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