沙龙论坛回顾 / 劳动关系

如何使员工手册既简单实用,又全面面面俱到呢??????

员工关系管理 · 楼主 cat0432 · 2006-09-26 · 2,397 浏览 · 14 回复 · 共 14 层
C
cat0432高级会员
帖 78
注册 2006
楼主2006-09-26

最近,公司领导要我把公司的员工手册重新整理制定,

分享微博
专家讨论 · 13 层(另有 1 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
W
wangly_7810沙龙新兵
帖 228 · 精 1
注册 2005
2楼2006-09-26 18:50

首先要明确做员工手册的目的是什么?员工手册旨在帮助员工顺利办理人事入职手续、全面了解公司、熟悉办公环境,尽快融入公司。

C
cat0432高级会员
帖 78
注册 2006
3楼2006-09-26 23:01

恩 我也觉得有很多面面俱到的制度规定应该属于制度方面,

E
elan72高级会员
帖 99
注册 2006
4楼2006-09-28 20:06

员工手册要求做得简单,的确有点难,你可以建议老板,手册不要重做,你根据手册做个幻灯片(内容可简化),原来的手册不变还是要发给员工,请他们工作后仔细再看!

🔒

还有 10 层专家讨论没看完

留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 10 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。

我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。

本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。