用人单位即时解除劳动合同，也叫过失性解除劳动合同，是指单位根据《劳动法》第25条规定的四种情形，即员工在试用期内、严重违纪、严重失职、被依法追究刑事责任的情形，单位可以随时与员工解除劳动合同。 试用期用人单位解除劳动合同
即时辞退员工的法律风险防范与控制
helly_smile · 2007-06-06 · 原 11 回复 / 1418 浏览 · 版块 案例分析讨论
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