HR,代表员工还是老板

想问楼主的老师,HR是否打工者?企业要是没有工会呢?

只是希望大家多讨论下,发表自己的观点,作为培训老师,他可以忽视我们企业的各种不健全,在他眼里,所有的企业都应该是有完整的组织结构,开放的思想的,这样他的培训才能够做得下去,其实每个企业都是不同的,我们企业也没有工会,但是这并不代表我听到他的思路不会思考,为什么他会这么认为?他的观点可能是和很多的企业HR沟通以后才得出的结论,是我们企业HR没做好,或者是只有迎合老板的HR才能够在私有企业中生存下去?这个我觉得可以挖下去

我觉得是个“度”的把握，不能一味的说是代表哪方吧，还要看具体的情况的。