一个真实案例:在广东，一位员工在出租屋被人害死了,非上班时间，公司是按“因病或非工负伤死亡处理”还是不要承担责任? 作为HR经理的您，代表公司如何处理？？？
[ 本帖最后由 ampower 于 2007-6-22 14:54 编辑 ]
一员工在出租屋被害，公司是按“因病或非工负伤死亡处理”还是不要承担责任?
ampower · 2007-06-21 · 原 15 回复 / 2215 浏览 · 版块 劳动关系实务
专家讨论 · 13 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
做为HR我认为首先出具该员工死亡报告，阐述原因
原帖由 fengzhe81 于 2007-6-22 14:48 发表 http://bbs.hrsalon.org/images/common/back.gif
按“因病或非工负伤死亡处理”.这一点绝对不值疑.
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