沙龙智库 / 培训发展

旅游结合拓展培训

Jiein · 2007-06-25 · 原 25 回复 / 2669 浏览 · 版块 培训与发展

拓展行业现象之

专家讨论 · 22(另有 3 条简短回复已省略) · 免费试读 3
2楼 · toffee · 2007-06-25

“想要达到的效果是什么,这点我相信大多数培训公司都会涉及到,不过一般培训公司得到的回馈都是感觉性的词语,比如凝聚力、沟通、协作等等,这次词只能作为方向,不能作为目标”-----HR人员,多数不是专业的拓展出身。凝聚力、沟通、协作这些指标也没有办法量化,总不能说我们希望凝聚力达到80%(方向),从而让我公司的业绩上升10%(目标)?拓展公司做得到吗?

3楼 · yinshichu · 2007-06-25

还没来得及细看,去年我们公司规划了2次户外拓展训练,一次是针对新进大学生的,一次是针对公司中层主管的,感觉效果确实不错,特别是中层主管那次,可能是正如楼主所讲“旅游结合拓展培训”所带来的效应吧!~纯属个人有感而发,积极参与了!~~~

4楼 · roumen21cn · 2007-06-25

我认为将旅游与拓展培训相结合是个不错的选择,如果借助专业公司合作还是可以将活动办得更好.

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