到新公司不久，发现员工手册规定：公司为员工支付外训费用1000元以下就要延长服务期半年，......未满服务期离开的，要全额赔偿......
这样的培训协议你能接受吗？
浮光魅影 · 2007-08-14 · 原 12 回复 / 705 浏览 · 版块 培训与发展
专家讨论 · 11 层(另有 1 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
设计这个协议的不是天才,是疯子!
感觉不怎么能接受，虽然公司制定一些培训协议是为了留住人员，但是1000元以下就要延长服务期半年，那就不用再做外训了。
还算是比较常见吧，我也见过的，如果公司安排一个员工去外面参加付费的培训，
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