培训记录我们因该怎样管理好？
培训记录我们因该怎样管理好？
xian0wo0 · 2007-09-27 · 原 13 回复 / 1130 浏览 · 版块 培训与发展
专家讨论 · 10 层(另有 3 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
我觉得可以把每次的培训先用电子表格登记下来，再归入个人档案啊，或者统一有个培训档案的专柜，贴好标签，就便于查找了啊。每次的登记也不麻烦啊，都是同样的培训嘛，员工花名册有的话，直接就可以把参加的人员名单复制过去了啊。个人想法，看看适用吗？
建立完整的培训电子档案,归类统计
目前是在员工花名册的基础上进行培训记录的归类建档,后面可设置公式进行相应的统计,但觉得工作量很大,目前有把日常培训记录分解到各部门去,人力资源部负责统计分析的想法.
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