诚信---忠诚度

今天上午电话通知一名应聘者上午十点来公司复试，电话大概是8：30打的，那个岗位一直空缺，其实要求不是很高，只是工作环境不怎么好，所以一直都没招到合适的，上午老总和某局领导过工厂检查，所以我就忙着去招待的一些事宜了，忙完了，看时间10：30了，我就打电话问了一下保安，保安说没人来，我就给那个应聘者打过去了，我就问他怎么现在还没来，规定是十点准时复试，结果，我话还没说完，他就把电话挂了，让我实在是无语啊。

我是一个初入HR领域的新手，不懂得很专业的理论，也没有很丰富的实操经验，但我最最看重的是一个的诚信问题，在我看来，一个不诚信的人，就算有很高的学历，有很强的技能，但是他最基本的人的因素却不完整了，其他也就毫无意义。