招聘用人中的俄罗斯套娃现象

今天设计部提出1名用人需求,说这个岗位急,要抓紧招,最后重点强调了一下:大专学历即可(一般这岗位要求本科的),能力不要太强一般最好,这样好管,听话。

听完用人部门的需求,我觉得有点不对,但又很有道理。

🔒

还有 0 层专家讨论没看完

这个话题当年有 5,644 位 HR 同行参与讨论。留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 0 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。

我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。