拎着行李找工：今年不去沿海了

记者 刘璋景

本报2月10日讯 春节假期刚结束，湖南省人才市场将连续推出四场大型人才交流会。 此外，2月下旬省展览馆和省、市人才市场还将有多场大型人才招聘活动。专家预计，正月十五后将形成招聘求职小高峰，迎来人才交流的“黄金周”。

从一线城市回归

春节后人才市场的需求旺不旺，往往会被看成每年就业市场的风向标。

今天上午，近万名求职者涌向省人才市场举行的新年首场大型人才交流会现场，求职者热情高涨。部分人甚至是趁春节走亲访友期间，提着行李出来找工作，希望能避开即将到来的求职高峰。

求职人群中，一对年轻夫妇特别醒目，他们带着一名小孩，还提着两个大大的旅行包，不停地看各个招聘单位的招聘海报。小孩的父亲告诉记者，他们从张家界来的，早上6时才下的长途客车。他们以前在沿海城市上班，每月可拿2000多元的工资，听家里人说，在长沙上班拿的工资也差不多，就和妻子先来找找工作。

“老手”最受欢迎

记者注意到，与往年不同的是，“经验”二字在各行业企业张贴的招聘公告上都是热词，学历却退居其次。其中管理、行政类职位尤其明显，经验丰富的“老手”很受欢迎，学历要求基本在专科以上。而技术类职位由于其专业技术性比较强，对学历多以本科为主，但较强的专业技能及行业经验也是必不可少的。

长沙某物流公司要招投资部、市场部和销售部的经理，年龄要求在30岁以上，就连店员，该公司都要求在28岁-45岁之间。该公司的一位负责人告诉记者，之所以提出这样的要求，是因为公司想招募一些具有丰富的工作经验，善于把握客户心理的“老手”。

元宵节后或现求职高峰

“节后第一周不是招聘求职的高峰。”湖南人才市场相关负责人说，根据往年的经验来看，求职者都有过完元宵节才外出打工的习惯，因此正月十五后将形成招聘求职小高峰，迎来人才交流的“黄金周”。

专家预测，今年春季，湖南地区的生产制造、电子通讯、计算机互联网、纺织服装、机械仪器、金融投资、日用生活服务、商业服务、旅游餐饮、广告策划、教育文化、科研培训、医疗卫生事业、制药生物工程等行业人才需求量将稳步增长。从目前形势分析看，房地产、建筑行业人才需求短期内将有所放缓。