年薪8万招地铁司机在成都遇冷 疑门槛较高

与武汉一天300人报名相比，成都招募一个月未完成计划的一半，令人意外 基本工资加福利，国内最高年薪可以达到8万元，可到全国多家地铁公司就职 这样一个好职位的招募计划却在成都 遇冷 。昨日，特别前来成都招募地铁司机的武汉铁路司机学校的负责人程琦，对于自己与同事在成都待了近一个月，仍招募不到计划人数的一半，感到非常的无奈。

武汉爆满成都 遇冷 我们来之前是信心百倍，在武汉招聘时十分火爆，一天都有300多人报名；没有想到，进入成都一个月了，招募地铁司机的计划却仍没有完成。

说这话的人，正是武汉铁路学校前来成都揽才的程琦。

像地铁司机这种职位，是轨道交通中的重要职位，无论如何我们都不会想到，这样的职位会招不到人才。

离我们招募的最后期限只有2天了，实在达不到招募要求的话，我们也只有通过其他渠道来解决了。

定单培养居然少人问津 昨日，程琦向记者透露：他们已经与全国各个地铁公司签订了定向委培地铁司机定单375名。其中，武汉地铁160名、南京地铁90名、成都地铁60名、哈尔滨地铁65名。

有了定单，就只等人才上门来，通过学习达到要求，就可到地铁公司去上班。

而且成都地铁一号线、二号线建设都在顺利推进，地铁司机在成都的就业前景非常看好。程琦说，这样的好事，在成都却少人理会，1个月招募计划完成不到一半。出现这种情况，也是他们始料不及的。

缺口2万人年薪可达8万 现在，重庆、深圳、南京、杭州、武汉、成都、哈尔滨、长春、沈阳、西安、苏州等各大城市都在建或者准备建城市轨道交通，地铁司机人才缺口凸显。

程琦告诉记者：根据人力资源部门权威测 算，到2015年，仅北京轨道交通从业人员需求就将达到3万人，目前缺口就达到2万人左右。这么多城市在建地铁，地铁司机这样的职位就显得特别重要了。根据国内目前的薪资水平，优秀的地铁司机，基本工资加上福利待遇等，最高收入就可达到8万元。

遇冷 是因门槛较高？

是什么原因导致地铁司机招募在成都 遇冷 呢？昨日，熟知此事的地铁公司相关人士对此解释： 门槛较高是导致遇冷的最大因素。

据了解，此次招募的地铁司机，除对身高、视力都有要求，还必须是高考成绩在专科第二批录取分数线以上，无色弱、色盲、精神或心脏疾病、传染病的2009年应届高中毕业生。

负责招募的程琦也表示： 由于地铁司机工作责任重大，所以对司机的要求也就很高，地铁司机不仅身体要好，技术要好，心理素质也很重要。

据其透露，目前，地铁基本实现自动化，都由电脑操作行驶。但在地铁列车行驶时，司机必须时刻观察列车运行各种数据，遇突发情况时，必须快速准确地进行判断、处置，确保乘客和列车的安全。

来源：四川在线-华西都市报 记者王丹 行业动态 您可能感兴趣的文章 盛大云CEO何刚两周前离职 董事长暂时接管 2012-03-06 保代去年最高年薪2000多万 41人年薪超500万 2011-08-29 外资机构预测：明年在华企业人才争夺加剧 2013-12-14 最近文章 嫖娼被抓不属无故旷工，公司解雇赔4万！（法院判决） 2018年01月15日 如何判断你是否具有HRBP胜任力？

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