英国调查显示：就业率在提高 “工资奴”却增多

据英国《卫报》网站10月16日报道，就业人数在增加，而盈利增长率却在下降;与之前相比，更多的人找到了工作，但是物价与工资之间的差距却在拉大。这是由国家统计局得到的有关劳工市场的最新数据显示出的问题。

我们可以从两个不同的角度来分析英国劳工市场的现状。一方面，我们会因就业机会增加的数量而惊叹，并把其近来的发展看作是劳动力市场的典范。截止到八月份，就业人数在三个月之内增加了155000，失业人数减少了20000，失业率得以维持在7.7%不变。从这个角度来看，经济复苏的脚步逐渐平稳。

但是还没有那么快。如果说劳动力市场真正强大起来了，那么盈利将不降反升。然而，最新数据显示，截止八月份，三个月以来的平均薪酬只比2012年同期增长了0.7%，相比而言通货膨胀率则上涨了2.7%。这也就意味着实际收入比一年前下跌了两个百分点。公共部门的生活更为严峻，政府工资冻结意味着现金收入在减少。

从这个角度来看，劳动市场看起来并不那么强劲。过去五年以来，工资一直在下跌。决议基金会指出，现如今每周的平均工资处于10年以来最底线。

我们期待2014年， 工资奴 能甩开束缚他们的锁链，以加速工资的增长。因为劳动力需求的增加将迫使雇主主动支付更高的工资，这样物价与收入之间的差距才能不断缩小。不过，当下我们可以得出两个结论。

一，最新的数据并不能给英格兰银行敲响警钟。伦敦证券交易所(LSE)里的针线街已发表声明说，只有当失业率下降到7%的时候，它才会考虑上调利率。而劳工市场持续增加的劳动力意味着，这一计划在短期内不会实现。

二，官方数据显示，就业率激增，而大多数英国人却亲身体验到工资在一年年的贬值，这两者之间不免彼此脱节。对于大多数英国人来说，如果经济复苏并没能使人民生活质量提高，那么，这也谈不上什么复苏。

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