普华永道职场AI调研、Gartner技能衰退研究及上市公司员工激励动态
普华永道11月7日发布《2026年期待与忐忑全球职场调研》中国内地报告，约2400名员工参与，91%称因AI获得信心，93%感到被赋能。Gartner研究称，未经管理的AI相关技能衰退可能使员工绩效下降约24%，仅约五分之二的组织有应对策略。宁德时代11月3日公告，向376名中层及骨干授予预留份额29.8159万股，受让价158.42元/股。晶合集成拟回购5亿至8亿元A股，用于员工持股或股权激励。
普华永道11月7日发布《2026年期待与忐忑全球职场调研》中国内地报告，约2400名员工参与，91%称因AI获得信心，93%感到被赋能。Gartner研究称，未经管理的AI相关技能衰退可能使员工绩效下降约24%，仅约五分之二的组织有应对策略。宁德时代11月3日公告，向376名中层及骨干授予预留份额29.8159万股，受让价158.42元/股。晶合集成拟回购5亿至8亿元A股，用于员工持股或股权激励。
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