江苏部省联合研发求职招聘大模型，人社AI创新落地实践

江苏省联合人力资源和社会保障部共同研发的求职招聘垂直大模型在南京亮相，标志着AI技术在人社领域的落地应用迈出关键一步。该模型聚焦求职与招聘场景，旨在通过大模型能力提升人岗匹配效率，探索人社服务的智能化转型路径。此举是政府主导推动HR科技与公共就业服务融合的典型案例，为行业提供了"政府+AI"协同创新的参考范式。