小公司如何有效招聘？
人力资源管理综合讨论区 · 楼主 fub1314 · 2010-03-25 · 626 浏览 · 14 回复 · 共 10 层
楼主2010-03-25
我们是一家快速消费品的销售公司，主营白酒，工作地点地级市场，目前员工流失有点严重，通过前程无忧网络招聘了几次，单效果都不好，也找不到什么更好的办法，请大侠指教，通过什么途径，采取什么方式会好一点？
专家讨论 · 9 层(另有 5 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2010-03-26 23:45
估计你们公司的招聘要求和薪酬水平有点问题,对人才没有吸引力.得调查了解一下.
3楼2010-03-27 19:33
如果你们对应届毕业生没有排斥的话可以试一下校园招聘，还有你们公司的薪资结构，晋升机制是不是有点问题呢，其实招聘问题我也很头疼
4楼2010-03-29 00:04
是不是可以考虑一下本身的岗位要求与实际情况有点脱离？同时应考虑在薪酬及相关的职业通道发展体系设计在同行业内的可比程度。
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