一员工和车间主任不合，吵架，人力资源部出面调解，但他俩无法再共事，于是就建议员工调岗，但他都不愿意做其他的，提出辞职，要现金结工资，一般公司都是15日打卡里的，他就和人力资源部经理闹事，一般都怎么处理？？
员工离职，工资需现金结吗？？？
liugemeng · 2010-08-24 · 原 16 回复 / 1428 浏览 · 版块 人力资源管理综合讨论区
专家讨论 · 12 层(另有 4 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
我们公司有现金结的情况哈，不过不会在他提出辞职那天就给他，要他一个星期或者几天过后本人到公司领取，因为要结算，审批，签字，提钱，这个过程，所以，不可能立即就发给他
公司怎么样规定怎么样解决，但是遇到这种蛮不讲理的就提前结算好了，省的磨叽
告知他发工资需要核算、审批、签字，向这种非发薪日发薪则需要更高领导的审批，所以需要一定的时间。
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