我要面试前台，想检验她的工作条理性。通过公文筐测试法检验。我想出列出10件事情，让她本人来根据实际情况选出先后顺序，并阐明理由。谁能帮我出10件事情。（包括有人来访、有电话打入。。。等等吧）谢谢了
谁能帮我出几道面试前台的题 谢谢了
zqrctq · 2010-11-18 · 原 12 回复 / 2079 浏览 · 版块 面试技巧专区
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老板电话、重要客户来访、考勤表制作、员工工卡发放、员工出车申请等等
面试时抓住工作说明书及录用条件中的kpi应该就ok
最好是根据岗位职责，挑选具体事件，这样才有针对性的
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