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人员流动很大的公司会是好公司吗

cslifexu · 2011-07-12 · 原 21 回复 / 1822 浏览 · 版块 人力资源管理综合讨论区

如题!我还是忍不住问了,进现在这家公司只有短短的几个星期,记得我当初投简历时公司性质是合资,到现实中成了民营,进公司的第一件事就是参加入职培训,大肆宣扬了一下该公司的企业文化以及发展,有种被洗脑的感觉,就一直在劝自己往好的想,最终还是留了下来。可是事情就这样发生了,和我一起入职的6位,不是一进公司就想着走,就是已经付诸行动,有的也是从开始工作起就仍旧在找工作,所以短短的几个星期当初一起入职的加上我的7人中,只剩下了2位,并且这家公司的老员工也在不停的流失。仅我进来的这段时间听到的就不下好几个,气势完全不必我们这些新来的弱。所以,我真的很想知道,大家说像这样人员流动很大的公司会是好公司吗?

专家讨论 · 14(另有 7 条简短回复已省略) · 免费试读 3
2楼 · 玲玲84 · 2011-07-12

别管其他人的离职怎么样 你觉得你有没有想留下来 为自己的发展考虑还好

3楼 · 渝你相约 · 2011-07-12

回复 3# qd991

4楼 · cslifexu · 2011-07-12

中午和几个今天又要离职的小姑娘算是沟通了一下吧,他们说进这个公司的第一印象就不好(也就是办公环境不好),还有就是规章制度也不好,然后就是大家都不知道自己在做什么觉得什么都学不到,还有就是这是一家做市场营销的公司,我们要去沟通的人员都是高中或者初中的人员,感觉都不太好

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